Səudiyyə Ərəbistanının İnsan Resursları və Sosial İnkişaf Nazirliyi  Həcc və Ümrə xidmətləri üçün müvəqqəti iş vizalarını tənzimləyən qaydaların yenilənməsini açıqlayıb.

Reportyor.az yerli mediaya istinadla xəbər verir ki, Səudiyyə Ərəbistanı Nazirlər Kabinetinin çərşənbə axşamı keçirilən iclasında təsdiqlədiyi bu dəyişikliklər özəl sektor üçün daha çox çeviklik təmin etmək məqsədi daşıyacaq, bizneslərə viza ehtiyaclarını əmək bazarının tələbləri ilə daha yaxşı uyğunlaşdırmağa imkan verəcək və daha cəlbedici iş mühitinin yaradılmasına töhfə verəcək.

Yeniliklərdən biri mövsümi iş vizasının adının “Həcc və Ümrə xidmətləri üçün müvəqqəti iş vizası” olaraq dəyişdirilməsi və bu vizalar üçün güzəşt müddətinin Şaban ayının 15-dən Məhərrəm ayının sonuna qədər (təxminən 14 fevral-25 iyul) uzadılmasıdır.

Yeni qaydalar həmçinin Ümrə mövsümündə fəaliyyət göstərən müəssisələrin müvəqqəti iş vizası almaq imkanlarını genişləndirməklə onların ehtiyaclarını qarşılayacaq.

Yenilənmiş qaydalar viza ilə bağlı prosedurları tamamlamaq, idarəetməni və şəffaflığı artırmaq üçün tələb olunan dəqiq vaxt çərçivələrini təsvir edir.

Bundan əlavə, nazirlik hər iki tərəfə imzalanmış əmək müqaviləsinin təqdim olunmasını və Səudiyyə Ərəbistanının xaricdəki səfirlikləri və konsulluqları vasitəsilə viza almaq üçün ilkin şərt kimi tibbi sığortanın tələb olunmasını tələb etməklə həm işəgötürənlərin, həm də işçilərin müdafiəsini vurğulayıb.

Yeni qaydalar həmçinin müvəqqəti iş vizalarından sui-istifadə hallarının qarşısını almaq üçün cəzalar tətbiq edəcək.

İndi bizneslər vizaların müddətini əlavə 90 gün uzatmaq imkanı ilə daha çox çeviklik əldə edəcək və müvəqqəti vizaların verilməsi zamanı təsdiq tələb etməyəcək, bu da prosesi asanlaşdıracaq.

Bu düzəlişlər təsdiq edildikdən 180 gün sonra qüvvəyə minəcək və bizneslərə Həcc və Ümrə mövsümlərində əməliyyatların rəvan keçməsini təmin etməklə yanaşı, yeni sistemə uyğunlaşmaq üçün vaxt təklif edir.

Reportyor.az

KARUSEL / DÜNYA